岗位要求：
1.熟悉企业行政管理知识及工作流程； 2.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 3.有较强的组织能力、沟通协调能力、表达能力。 4.熟悉岗位所涉及到的相关法律、法规知识。国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 5.工作仔细认真、责任心强、灵活。 6.具备现代人力资源管理理念和扎实的行动力； 7.精通行政管理工作，熟悉会务组织，档案管理，宣传推广等工作； 8.熟悉办公软件及相关的人事管理软件； 9.大专或以上学历，有工贸型企业工作经历3年及以上 10.同行业或相关行业工作经验优先。
