岗位要求:
1.大型企业总经理助理本职岗位三年以上工作经验 2.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3.组织/主持总经理会议,收集总监级以上人员(含)的述职报告,安排整理和跟进落实公司总经理会议纪要,监督会议决议的执行情况; 4.审批各中心/事业部的文件制订/修订申请,组织相关人员进行制订/修订并审核文件内容,经公司总经理审批监督执行; 5.协助总经理进行公司企业文化规划,拟定企业文化调查表,编制企业文化草案报总经理审批;制订并实施企业文化推广方案,收集反馈意见进行修改; 6.审核/调整/实施公司月度稽核计划,审核稽核检查表并提出处理意见,经总经理批示后安排执行; 7.收集/整理/检查各中心/事业部定期上交的工作报告/报表,判定报告/报表的共享范围。