岗位要求：
一、岗位职责：1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；2、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况；3、协助总经理收集各部门重要报表，并核对各项重要数据；4、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施；5、负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导；6、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作；协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；7、负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作；8、完成公司领导交办的其他工作任务；二、岗位要求：1、大专以上学历，工作积极上进，能吃苦耐劳；2、处事有原则，有自己的主见性，协助总经理做好参谋工作；3、沟通能力强，做好各部门之前的协调工作；4、执行能力强，有强烈的时间观念、意识，求真务实、雷厉风行的工作作风，在有限的时间里办好应办之事；5、要不断提升个人素质，注意自身形象，起好表率作用。工作时间：8:30-12:00,13:00-17:30
