岗位要求：
男女不限，年龄在25-45岁，懂电脑基本操作，处理问题能力及应变能力较强，责任心强。已婚者优先. 工作职责： ① 负责对员工进行住宿安排，并对临时入住员工亲属的住房安排和收费记录② 负责接待处理员工房内的电视、空调损坏投诉的维修联系③ 负责对每月各房间用电/住宿管理费的记录和核算④ 每日对员工宿舍用电、安全、房内卫生进行检查并记录⑤ 每日对楼道卫生进行检查⑥ 每日两次对卫生间和冲凉房（每间）进行检查⑦ 负责协助行政助理安排、跟进、监督清洁工工作情况
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