岗位要求:
1、 具有很强的攻关能力,有项目者优化; 2、 了解儿童服饰各品牌运作,并有实战经验; 3、 跟踪体育用品、儿童服饰一线品牌运作情况,且有相关资料; 4、 协助总经理完成营销战略确定; 任职资格: 1、 5年以上大中型服装品牌公司总经理助理工作经验; 2、 有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的行政管理能力,书面及口头表达能力优秀; 3、 具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; 4、 良好的敬业精神和职业道德操守、较强的感召力和凝聚力,责任心事业心强; 薪资结构/福利: 1、 每日工作8小时,周工作5.5天; 2、 完善的保险与公积金; 3、 高薪诚聘。