岗位要求:
1、负责所管辖区内销售人员的日常管理、销售指导、人才培养。 2、能有效提升店铺管理能力,协助终端店铺提升业绩 3、按照巡店计划,到所在区域店内进行业务指导,包括销售技巧、销售礼仪等。 4、激励销售团队成员,保持高昂的服务热情,积极主动的工作态度,充分发掘其潜力,向客户提供专业的服务,完成各项销售目标。 5、确保各项促销政策清晰、准确地传达到各个销售人员,对促销活动实施监控。 6、实施人员补充招聘。 应聘要求: 1、大专以上学历,市场营销和管理等相关专业(有经验者可适当放宽); 2、20-28岁,形象气质佳,亲和力好,有服装销售经验者优先 3、拥有良好的沟通和人际关系处理能力,拥有良好的销售能力及说服力; 4、吃苦耐劳,责任心强,有亲和力,能适应苏州各市区内出差。 5、熟悉OFFICE办公软件。