岗位要求：
1、具有五年以上设计部管理工作经验，有服装企业设计管理经验者优先。 2、熟悉市场信息，解服饰流行趋势，能准确把握品牌精髓，具有独立设计开发产品的能力，并能制定工艺文件，独立带领团队，完成开发任务。 3、具有较强的团队组织能力、管理能力、沟通协调能力及高度责任感。 4、熟悉服装面料及制作工艺。
广州市钜峰服装有限公司
