岗位要求：
1、根据公司整体战略规划，制定营销规划及年度营销计划； 2、有效进行团队管理，共同推进年度营销计划各项工作实施及营销目标的达成； 3、策划、制定、执行公司年度重点活动营销方案； 4、负责与媒体、商业合作伙伴、各类机构进行沟通，保持和维护公司品牌形象、促进业务发展； 5、领导营销团队建立、开拓和管理营销渠道； 6、负责公司的营销团队建设，规范内部管理。
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