TEXRC168109330
简历等级：
简历编号：TEXRC168109330 更新日期：2024-03-26
| 1.诚信做人 2.思考型，永不停止学习 3.自信 4.严格要求自己，凡事要求做到最好 5.会反思，适应能力强 6.善于观察 7.热爱经商、销售 8.对领导绝对忠诚、对同事亲友尊重理解 |
| 期望月薪：面议 | 到岗时间：随时 | 在职情况：保密 |
| 意向岗位：经理/主管、销售经理 | ||
| 意向行业：化工、辅料 | ||
| 工作地区：合肥 |
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教育背景 2008/09 -- 2013/07：皖南医学院 | 预防医学 | 本科 2015/09 -- 2015/12：科赛斯教育 培训课程：MBA辅导课程 培训描述：1.逻辑等管理学相关知识 2.高等数学 |
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2016/01 -- 至今： 合肥天越医药科技咨询有限公司 | 销售经理 医药/生物工程 | 民营 | 规模:20人以下 1.招聘适合岗位的销售代表； 2.培训、教导各区域销售代表，发展代表能力以高效工作； 3.分析市场，制定合适的销售策略； 4.跟进销售代表各工作执行，以完成指标； 4.制定员工绩效管理考核标准； 5.计划、控制预算的花费； 6.协调厂家与公司各部门之间的沟通； 7.渠道谈判； 8.定期收集、整合分析区域内市场信息。 2014/06 -- 2015/08： 上海强生医疗器械有限公司 | 产品技术专员 医疗设备/器械 | 外商独资 | 规模:1000-9999人 1.产品技术支持（跟台、客户与经销商培训等）； 2.经销商管理（渠道、业务员管理）； 3.大客户维护（医院职能科室、领导、临床科室的客户观念引导）； 4.市场活动的开展（学术活动、会议支持等）； 5.市场分析，信息收集与整理； 6.达成指标。 2013/02 -- 2014/05： 辉瑞投资有限公司 | 医药代表 医药/生物工程 | 外商独资 | 规模:10000人以上 医学信息沟通专员 1.完成销售指标 2.专业化拜访客户 3.向客户传递药品、临床信息，向公司汇报市场信息 4.召开各种学术会议 5.药品流通渠道的维护，从商业公司、药剂科到药房、病人 6.未开发医院的拓展 7.定期做市场分析 8.维护公司形象 2012/01 -- 2012/05： 上海相宜本草股份有限公司 | 区域督导 快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化） | 民营 | 规模:1000-9999人 1.超额完成销售指标 2.芜湖地区八家超市的厂房促销人员招聘、管理、培训及销售业绩考核 3.与卖场沟通、安排促销活动 4.芜湖地区未开发区域的业务拓展 汇报对象：部门主管 下属人数：8人 人员招聘、管理、考核 2010/06 -- 2012/12：个体经营 责任描述：1.在淮南与妹妹合开服装店，主要负责从杭州四季青、芜湖吉和大市场进货。 2.在大学与同学合开食品店，主要负责从芜湖二街进货和部分销售工作。 3.在大学摆地摊卖饰品、应季使用物品，主要负责从义务小商品批发市场进货与销售，和部分物品的校内挨个寝室推销。 |
| 技能专长 |
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计算机能力：优秀
普通话：优秀 1.绘画2.演讲 3.厨艺 4.手工 6.声乐 |
