TEXRC16849423
简历等级： 
简历编号：TEXRC16849423 更新日期：2012-10-09
| 本人从事针织布染色工作多年，有丰富的实践经验及一定的理论水平，掌握各种纤维针织布染色工艺和方法，熟悉各类各 种染化料性能，精通针织布染色生产和后整理的每一个工序。从操作工、化验室打小样、对样领班、现场主管、化验室主管、技术部经理、生产厂长。对染整全过程技术有着丰富的实践经验，从小样到大生产染色的重现性和稳定性控制，有独特的见解和成熟的方法。能够从染料、助剂运用生产工艺标准统一，来有效的预防和克服大生产中可能出现的质量问题；并且有及时解决问题的丰富经验和方法。积累了各种染料和布种染色后定型变化。对定型后跑色能做到有效的控制。对于特殊布种，结构紧密易色花易折痕等问题能事先充分做出判断采取措施，防止走错路，走弯路。染厂最头疼的就是反复的回修，吃力不讨好，大大提高经济成本，弄不好还得索赔,所以染色最好能做到一次成功。对工厂的各类机器比较熟悉，对自动化现代染厂的建设和运作都有成熟的经验。对染厂 is09000 质量管理体系运作充分了解，熟悉工厂 erp 电脑管理体系。本人善于与人沟通，有一套完备染布厂现场管理办法。对技术的追求孜孜不倦 ，能够充分地运用自己的经验对染布厂的质量，成本，效益进行技术分析及工艺改进和对新产品开发.生产过的品种有：针织（T、C、T/C、T/R、N、N/C），梭织、尼龙布、经编、花边、提花、牛津布（箱包）、拉架（弹力布）等。本人希望能进入贵公司服务，让我们一同随公司的发展而发展！ 管理：1. 能有效的控制以下生产成本为公司创造效益：染助剂、煤、电、水、设备有效利用、维修费用、人员安排、包装费用、管理费用。 2.运用恰当的管理方法来进行管理:目标体糸-日清体糸-激励机制;调整自已的位置在万变市场中赢得主动;三个基本原则闭环原则、比较分析原则、不断优化原则。个人特点：本人乐观向上、正直坦诚、适应力强，能吃苦耐劳。有很强的责任心和工作热情。敢于承担重任，勇于创新，乐于接受挑战。本人做事脚踏实地，一步一个脚印，有较强的组织能力。工作中能与上下级和客户充分沟通，积极合作，有很强的团队精神，人际关系良好。坚决服从上级的领导，对领导委派的工作会全力以赴的完成。 |
| 期望月薪：面议 | 到岗时间：随时 | 在职情况：保密 |
| 意向岗位：生产厂长、技术部经理、染色、对色、副总经理 | ||
| 意向行业：织造、色织、印染、针织、面料 | ||
| 工作地区：广东、福建、浙江、江苏、全国 |
| 1991-1994在武汉纺院染整专业就读 |
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1.1994年9月－2000年8月 泉州凤竹印染 打样员 对色员 技术课主管 2.2000年8月－05年9月 厦门聚泰印染企业有限公司技术主管 生产厂长 3.2005年10月-2008.12广东中山宝德染整有限公司任生产厂长 4.2009年1月至今福州华冠针纺织染整任生厂长 |
| 技能专长 |
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| 针织布染整研究多年，有丰富的实践经验及理论知识，掌握了针织布染色工艺和后整理工艺。熟悉各类染化料性能，精通针织布染色和后整理生产的每一个工序。能够从染料、助剂运用、生产工艺标准化和各环的管理，来预防和克服大生产中可能出现的质量问题 并有及时解决问题的能力。对各种染料和布种染色后定型变化，对定型后跑色能做到有效的控制。对于特殊布种，结构紧密易色花易折痕等问题能事先充分做出判断采取预防措施，防止走错路，走弯路。染厂最头疼的就是反复的回修，吃力不讨好，大大提高经济成本，弄不好还得索赔,所以染色最好能做到一次成功。对工厂的各类机器比较熟悉，对自动化现代染厂的建设和运作都有成熟的经验。对染厂 ISO9002 质量管理体系运作充分了解，熟悉工厂 erp 电脑管理体系。善于沟通，有一套成功染布厂管理方法。对技术的追求孜孜不倦 ，能够充分地运用自己的经验对染布厂的质量，成本，效益进行技术分析及工艺改进和对新产品开发.生产过的品种有：针织（T、C、T/C、T/R、R、N/C），梭织、经编、花边、提花、牛津布（箱包）、拉架（弹力布）等。 |
