TEXRC16850838
简历等级: 简历编号:TEXRC16850838 更新日期:2012-02-20
勤奋,睿智,责任心强。 踏实,耐劳,团队管理能力强。 组织协调能力强。 沟通,处理问题能力强。 抗压能力强。 上网,读书。 |
期望月薪:面议 | 到岗时间:随时 | 在职情况:保密 |
意向岗位:总经理、副总经理、产品总监、技术总监、技术部经理 | ||
意向行业:织造、经编、针织、纺织设备、毛织 | ||
工作地区:上海、江苏、陕西、浙江 |
2000-9---2004-7 西安工程大学(原西北纺织工学院) 本科 纺织工程专业 2008-7-2008-12月 江南大学 服装及染整专业 公司专门请大学教授一对一授课培训染整和服装专业知识。 2009-12---至今 江南大学 工程硕士 纺织工程 |
2004-7--至今. 江苏某大型纺织企业 2004-7--2006-7 职位:机修工,技术员 工作描述:主要负责针织圆机车间的机器保养,调试,安装,以及工艺的制作,车间机修及挡车工得管理。期间亲自带队和工程师一起安装迈耶,福原的大电脑提花机,调线机,吊线机等。 荣誉:期间被评为单位“先进员工”。 2006-7--2008-5 职位:针织部副经理 工作描述:主要负责针织圆机车间的管理和技术工作,以及面料后整协调,纱线采购,面料外发,工人工资等。期间亲自编制了圆机挡车工操作规范,车间机修工操作规范,车间5s管理规范等一系列规范管理。 荣誉:期间被评为单位“优秀员工”。 2008-5--2009.12 职位:生产部经理 工作描述:主要负责整个服装的生产计划。从纱线采购,面料织造,领子织造,面料及领子后整,面料领子质检,服装生产的整个环节的计划安排,生产事故处理协调。期间,改善了公司订单经常拖交期的现象,亲自起草了公司的生产管理体系,以及流程化作业规范,协调业务和生产之间的矛盾,规范落单及生产秩序。亲自编写了服装事业部生产流程表ppt、服装订单拖期状况分析表等。通过业务培训,规范流程,有效的组织订单稳定操作。 2009-12--2010-12 职位:副总经理 工作描述:主要负责公司服装事业部整体运营,生产,销售,产品开发等。期间,在稳定生产,扩大规模的基础上,联合设计研发部门和销售部门,专攻市场,弥补了公司淡旺季的生产问题。开发优质客户,整合资源。以生产带动销售,销售推动生产的模式,很快打开了公司销售的瓶颈。并且在“民工荒”期间,调整公司策略,全方位应对,有效的保证工人的稳定,订单的稳定运行和顺利出货。 荣誉:期间被评为单位“明星员工”。 2011-1--至今 集团公司旗下面料服装子公司 职位:总经理 工作描述:负责整个公司的具体事务。业务、开发、设计、生产、人事、行政、仓库等部门的管理。大客户的维护,新客户的拓展,生产难点问题的解决,新品开发的研究等。期间公司独立运作,账目清晰,分析优质客户,评价客户等级,重点客户维护,劣质客户淘汰,生产管理精简,生产效率提高等一系列工作的开展。一切以实现公司目标盈利和长期发展为导向,组织管理团队,培养后备人才,规范体制流程。 |
技能专长 |
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暂无 |