TEXRC16856607
简历等级： 
简历编号：TEXRC16856607 更新日期：2019-04-03
| 工作认真负责，有良好的团队精神，对生活有积极乐观向上的心态，努力上进。 多年服装设计工作经验，其中含4年法国品牌设计经验；出众才能：擅长服装设计、节策划。尤为擅长新品牌的整体开发、运作和老品牌的品位提升；能清楚地把握流行面料、流行色彩及流行资讯，能紧随国际流行趋势；对市场及品牌操作、产品企划有较强的经验及独到的见解； 个性评价：上进、有团队精神有魄力；计算机水平及熟练操作的特殊软件：能够操作各种服装设计软件；针对所申请职位所具有的优势：具有品牌实际操作经验，几年来与总经理合作，从中把握了品牌整体概念的能力及各季的预测，也参与公司形象及店面的策划；具有4年品牌主设计管理经验，有较强的团队管理及协作能力； 逛街 画画 上网 看电影 游泳 |
| 期望月薪：面议 | 到岗时间：时间不定 | 在职情况：在职 |
| 意向岗位：针织设计师、设计总监、服装设计师、纺织品设计 | ||
| 意向行业：针织、毛皮/皮革、服装服饰 | ||
| 工作地区：温州、上海、深圳、广州 |
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2006年8月-2007年1月 东华大学高级时装设计进修班 2010年7-8月 上海时尚园高级立裁进修班 2006年08月－2007年1月 上海东华大学 服装设计专业 成教 专科 培训：2010 年9上海时尚园进修高级立裁 |
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2013年至今深圳美美服饰 职位设计总监 2013年温州翡冷翠服饰 2011年2月- 2012 温州恩比丽丝服饰 职位：主设计（主要负责旗下时尚女装，及买手 直线上级：经理 直线下级：设计师 工作地点：温州 主要工作职责：产品全面开发设计，产品设计/板型/工艺技术鉴定；产品上市计划，开发计划制定； 离职原因：公司老总炒房亏损，发展空间受制 2007年09月－2011年1月 温州爱娜服饰有限公司 法国b0sa贸易有限公司 职位：主设 直线上级：总经理 直线下属：设计师 工作地点：温州 主要工作职责：产品全面开发设计，产品设计/板型/工艺技术鉴定；辖下设计师人事考核评选；管理公司产品开发款式设计评选；板样资料采购；参与公司议政决策与市场考察调研； 主要成绩(项目)：多数单件产品订货达到3千到几万件以上； 2007年1-2007年8月杭州欧帛服饰有限公司 主要负责 产品设计 板型/工艺技术鉴定 样衣跟踪 |
| 技能专长 |
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| 现有职称：高级
计算机能力：良好
设计 立裁 结构 工艺手工 车工 |
