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TEXRC16893133

简历等级: 简历编号:TEXRC16893133 更新日期:2019-05-15

  • 性      别: 女民      族: 汉族年龄:36
  • 婚姻状况: 未婚政治面貌: 中国共产党员身      高: 163
  • 工作经验: 7年户      籍: 江苏省-南京市-江宁区最高学历: 大学本科
  • 工作性质: 全职 毕业院校: 南京大学继续教育学院所学专业: 行政管理
  • 现所在地: 江苏省-南京市

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自我评价

团队合作,高效作业,用结果说明一切! 爱好运动,看书、旅游、研究养生等

求职意向

期望月薪:面议 到岗时间:3-5天在职情况:保密
意向岗位:经理/主管
意向行业:织造、家纺
工作地区:江苏

教育背景

2010/3 --2013/06
南京大学继续教育学院 | 行政管理 | 本科

2006/08 --2009/06
南京机电学院 | 电子信息工程 | 大专

工作经历

2014/12 -- 至今
途牛旅游网 | 流程专家
行业类别:互联网/电子商务 | 企业性质: | 规模:500-999人 | 职位月薪:保密
工作描述:
一、流程的建立及优化
1、协助公司业务流程管理的建设、维护和优化。
2、协助部门进行流程规划、设计及优化。
3、在公司运作新项目时,主导并参与流程优化项目,识别与分析流程建立过程中,潜在风险,并推动改进。
4、流程标准推动使其落地。
5、发布并及时更新系统变更优化后的流程。
6、对新建立或优化过的流程,组织相应部门的培训计划,进行培训及宣莞。

二、流程审计部分
1、协助流程审计机制的建立、优化。
2、参与年度第三方审核规划,对关键流程开展定期审计,确保业务流程及系统优化问题被及时发现,得到及时解决。
3、监控与跟踪流程执行情况,提出相应改进意见和潜在风险,并进行改进及效果输出。

工作业绩:
一、途牛微店
1、工作期间,主导了途牛微店的流程建立到落地的规划,从业务部门、微店主、第三方金融公司流程的梳理并落地实施。
2、结合法务资源及法律常识,分析途牛微店的经营风险及公司可能承担的法律责任等。

二、机票运营
1、梳理公司机票运营流程的相关的责任部门及相关职责。
2、按照企业实际业务操作情况,建立机票的运作流程(机票采购、顾客下单、客服分流、支付、机票下单成功、退票退保核损等)。

2013/04 -- 2014/12
苏宁云商集团股份有限公司 | 质量体系经理
行业类别:互联网/电子商务 | 企业性质:股份制企业 | 规模:1000-9999人 | 职位月薪:6001-8000元/月
工作描述:
一、质量管理/环境/维护及体系的建立
1、负责苏宁自主品牌(自主产品)的OEM合作供应商的体系审核(工厂的初审及年度评审)事实对产品质量监督及OEM管理工作。
2、维护苏宁内部ISO9000体系建立推动,领导各产品项目部体系工作开展和不断完善。
3、对公司合作供应商OEM工厂年度体系ISO9000的审核,编写审核报告等。对问题点持续跟进并完成改善等。
4、针对程序文件的变更,进行修订及优化。
5、跟踪产品的质量问题整改,对Top3产品质量问题整改的发起,组织质量人员及相关部门(QC小组人员)头脑风暴,进行立项,质量改进及及时闭环。
6、领导品质部门内部日常工作有计划开展。
7、规划执行内外审核并持续改善,接待及担当公司接受第三方审核、问题点跟踪整改及及时闭环。
8、负责第三方外审的协调、接待、商务、报款等事宜。
9、为相关部门及新进员工,开展管理体系相关培训。
10、持续优化质量控制流程和相应公司产品管理流程(样品管理规范、供应商管理规范等)。
二、公司样品管理和用户体验。
1)收集和整理项目部门产品用户体验需求,整理并识别问题关键,分析问题价值,结合供应商能量及项目部工艺要求,提出合理化建议和优化方案;
2)定期开展用户调研,了解用户使用产品的情况,评估易用性水平,并协调相关合作团队及时提升产品体验;
3)调查行业特性和主要竞争对手的产品动态,进行产品横向对比分析,为产品设计和改进提供建议。
4)管理公司的样品,包括评审样品及量产阶段的首件。制度样品管理规范。
三、外联工作
1)负责公司与检测机构的合作谈判支持,召开合作发布会。
2)对与产品检测合同的相关信息,配合法务对合同内容的整理,完成合作目标。
3)负责合作单位的用餐、用车等商务事宜。

2010/08 -- 2013/04
南京吉美思股份有限公司 | 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)
行业类别:大型设备/机电设备/重工业 | 企业性质:民营 | 规模:100-499人 |
工作描述:
一、产品质量控制
1、负责原材料、半成品、成品的检验,对产品生产全程进行质量控制管理;
2、做好并管理质量检验记录,对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理;处理生产过程中发生的各种质量问题和客户反馈的故障问题,分析原因并提出改进措施;
3、负责不良产品的跟进及结案的推进;
4、负责对维修件进行分析,做8D报告。
5、质量月报制作,月度例会组织;
6、负责设备和计量管理,完成领导布置的其他。

二、管理体系推行
1、负责部门的作业指导书编写和质量月报的汇总与会议召开等。
2、负责产品的质量管控,质量改善的实施与跟踪;确保公司整合的质量体系顺利运行。
3、公司管理体系文件的编写、修订和运行维护;负责内审和管理评审的工作;
4、对建立或优化后的文件进行标准化;
5、配合接待认证机构的认证审核和监督审核,并跟进相关问题的改善和验;
6、负责对员工的质量意识的培训;

2008/08 -- 2010/08
南京长安福特马自达发动机 | 质量测试员
行业类别:汽车/摩托车 | 企业性质:合资 | 规模:500-999人 |
工作描述:
一、产品质量控制
1、监督生产线产品上线的装配工艺的执行检查,核查员工操作规范一致性。
2、对半成品装配过程的质量问题的发现、隔离、解决等。
3、月度对不良产品的统计与汇总,进行过程质量分析。
4、对产品上线前,来料零部件的点检。
5、生产过程中,半成品的抽样检查、完成品的检查 。
6、针对来料零部件不良、产线工料废的管理控制。
7、对供应商变更后,产品质量的跟踪,确保制品质量都的稳定性。
8、产线设备维护保养的检查工作,确保生产设备使用有效期。
9、相关部门员工的技能培训。
工作期间发现质量问题累计有250多件,其中,重大质量问题17件,设施改善4件。因为企业长期的技能培训和外资企业近4年工作经验,我掌握了5S的质量管理的方法以及使用QC统计分析手法的使用。

语言能力

外语:英语 外语水平:一般
其它外语:日语

综合能力

技能专长
现有职称:中级
计算机能力:良好
体系内外审核及流程建立及优化。

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